Payroll Specialist 28-32 uur

We werken als HR team, bestaande uit 4 adviseurs, 2 medewerkers administratie, de payroll specialist en de HR manager in een open en positieve sfeer samen. De deur staat open voor vragen van iedereen. De payroll specialist werkt daarnaast samen met de Finance afdeling en externe partijen.

Jouw hoofdverantwoordelijkheid is het zorgen voor mutaties en de correcte verwerking van de salarissen van al onze medewerkers, inclusief medewerkers met een 30%-regeling. Je hebt contact met het pensioenfonds, verzekeringen, de leverancier van ons systeem, accountants en overheid.
Je beantwoordt vragen, maakt berekeningen en rapportages, neemt deel aan audits en werkt samen met de HR adviseurs om problemen op te lossen.
Je initieert arbeidsvoorwaardelijke wijzigingen en bereidt deze voor. Je hebt in jouw taken ondersteuning van de HR- en Finance collega’s.
Tenslotte onderzoeken we momenteel de implementatie van een nieuw HRIS en Payroll systeem, je bent projectleider van dit project en daarmee heb je veel invloed op de inrichting van jouw eigen werk.

Je hebt een aantal jaar ervaring in het zelfstandig verwerken van een salarisadministratie en je hebt een afgeronde PDL en bij voorkeur VPS opleiding. Je hebt kennis van arbeidsvoorwaarden, sociale zekerheid, relevante wetgeving en bij voorkeur heb je ervaring met het werken in diverse HRIS- en payroll systemen. Ervaring met AFAS is een pré.
Je werkt graag samen binnen een team en bent toegankelijk voor medewerkers in de organisatie. Je kunt communiceren in het Nederlands en Engels. Het spreekt voor zich dat je nauwkeurig, gestructureerd, analytisch en cijfermatig goed onderlegd bent.

Onze opdrachtgever is een wereldwijd erkend topinstituut in maritiem onderzoek, gevestigd in Wageningen.
Hun missie is 'Better Ships, Blue Oceans': zij staan voor schone, slimme en veilige scheepvaart en duurzaam gebruik van de zee, vaarwegen en havens. Dit doen ze als onafhankelijke kennispartner voor de maritieme sector, overheden en samenleving. Ze bieden integrale oplossingen, van conceptontwikkeling en ontwerp tot operatie, en maken daarbij optimaal gebruik van onze testfaciliteiten, computersimulaties, simulatoren en waregroottemetingen. Ze werken met zo'n 450 specialisten op verschillende gebieden, die trots zijn op een open samenwerkingscultuur
waarin je je ideeën kunt verkennen en initiatief kunt nemen.

• Een stimulerende omgeving waarin je je kunt ontwikkelen.
• Een aantrekkelijk salaris- en arbeidsvoorwaardenpakket, inclusief onze jaarlijkse winstdeling en uitstekende pensioenregeling.
• Levenslooptoeslag van 5,55% van je bruto maandsalaris.
• 29 vakantiedagen (fulltime) + 5 geplande dagen tussen Kerst en Nieuwjaar.
• Flexibiliteit in werktijden en de mogelijkheid tot thuiswerken om jouw werk-privé balans te ondersteunen.